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¿Qué pasa con YPFB?
Volvemos a ser testigos de una cadena de acontecimientos
dentro de YPFB y en general dentro del sector petrolero,
en donde la estabilidad, la visión de futuro, la
planificación de largo plazo, no interesan para nada y
no forman parte del pensamiento del poder ejecutivo,
siendo mas bien el asalto político en todos sus niveles,
el mayor objetivo.
Ya hemos resaltado
ampliamente los logros de este gobierno en el tema de
los nuevos contratos, y el negocio a la Argentina, que
sin duda alguna benefician al país, pero debemos ser muy
claros en nuestra crítica, frente a una falta de visión
de tipo empresarial para YPFB.
El desafío para un
relanzamiento de YPFB es por demás descomunal, porque se
debe rearmar una empresa a la cual se le amputaron sus
miembros, desde hace 10 años. Frente a este estado
lamentable de YPFB cualquier persona que piensa
seriamente en su relanzamiento y su proyección
internacional, aspiraría que la principal tarea es dotar
a YPFB de una estabilidad estructural, que le permita
rearmar sus cuadros, contar con políticas de
crecimiento, desarrollo, inversiones, etc, etc.
Ya partimos de una Ley
de Hidrocarburos 3058 donde por motivos sectarios de
varias regiones se da curso a la división de la empresa,
que le quitará eficiencia empresarial y operativa, en
este punto volvemos a apelar a las regiones, para que no
insistan en que YPFB deba quedar dividida a niveles
ejecutivos, entendemos que los recursos naturales están
en sus regiones, pero consideramos que mas bien el
interés debería ser que los recursos que se generen por
YPFB deban llegar a estas regiones, mas que una parte de
YPFB que solo podrá aportar con una reducida fuente de
trabajo.
Tenemos el mercado de
nuestros vecinos que se estima crecerá mucho mas del
promedio mundial, la energía mundial crecerá a un ritmo
de 1,6% anual y en nuestra región se espera que el
crecimiento sea del 2,6%, esto significa que debemos
prepararnos para el futuro, ya que los países vecinos
van a requerir mucha energía y en estos términos estamos
hablando de proyecciones hasta el año 2030, pero en este
país a quien le interesa pensar el año 2030, creo que a
muy pocos.
Durante esta gestión
gubernamental tenemos ya 3 Presidentes Ejecutivos de
YPFB, cada cual con una visión particular de lo que
desea y lo que aspira y que, con justa razón, pone en
marcha su plan, pero no pasan meses y debe ser cambiado
y esto provoca un nuevo rumbo, nuevas personas y un
borrón de lo anterior, de esta manera nunca podremos
relanzar a YPFB, por mas Leyes y Decretos que así lo
exijan.
Vuelvo a insistir que
para un relanzamiento ordenado y de largo plazo, se debe
partir por la institucionalización de YPFB, desde hace
mas de 20 años que YPFB no cuenta con un Presidente
Ejecutivo nombrado por vía legal, hemos tenido una gran
cantidad de interinos, que como su nombre lo indica es
un interinato que no permite generar planes de largo
plazo, porque pronto aparecerá otro interino.
Consideramos que el
poder legislativo debe, de manera inmediata convocar a
un concurso de méritos para elegir una terna y
presentarla al ejecutivo y de esta manera asegurar la
continuidad de YPFB, estamos seguros que de esta terna
saldrá una persona idónea en el campo técnico y con el
ingrediente político que no lo podemos evitar.
El tiempo pasa y si no
le damos estabilidad a YPFB, no podremos hacer frente a
los grandes desafíos del futuro.
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